PEPINIUM Forces Vives

* Formations au BCAE, recrutement et assessment
* Marketing stratégique et événementiel

Le Créateur et son équipe contribuent à 60 % des facteurs de succès de son projet  

Pépinium a développé une méthodologie d'assessment et de pédagogie  (www.bcae.fr) en 25 critères qui permet :

  • d'orienter préalablement les créateurs, de manière indépendante et professionnalisée, 

  • de prévenir des risques liés au Dirigeant, identifier les besoins de formation et développement

  • d'identifier les potentialités de développement des récentes entreprises qui, du fait, de défaut d'accompagnement ajusté 
    peinent à prendre leur envol.

  • de recruter des associés, consolider des équipes de fondateurs pour assurer cohésion, synergie et dynamique entrepreneuriale
    notamment sur les dimensions commerciales et marketing et office management.

En tant que membre de la commission des référentiels de compétences (www.fnpae.org), PEPINIUM développe,
promeut les compétences et l'utilité économique et sociale de l'accompagnent professionnalisé.

Le business model et sa promotion contribuent à 30 % 

Nous intervenons en stratégie marketing et image de marque dans nos champs d'expertise et de passion : le service, l'innovation d'usage,
avec souci de respponsabilité sociale, management partagé et volonté de pérennité (donc de développement)

Prestations aux entreprises

Nous intervenons en entreprise pour déployer des processus d'intrapreneuriat via le nouveau processus d'"incubateur embarqué".

PEPINIUM prépare ainsi le terrain des financeurs, partenaires techniques, tiers lieux ou organisateurs de concours, submergés par des aspirations à l'entrepreneuriat inégalement construites.

Nos offres participent d'une éthique de pérennité et de l'utilité personnelle et collective.

Nous pilotons également des opérations de communication à valeur ajoutée.

Prestations aux réseaux d'accompagnement, incubateurs

Nos clients sont des acteurs  qui ont compris que l'économie d'aujourd'hui ne peut être accompagnée de la même façon qu'il y a 20 ans .
Ils nous confient leurs missions d'évaluation / orientation, d'animations de jeu pédagogique, conférence ou mission de recrutement de coach entrepreneuriaux.

Ils nous confient leur stratégie marketing et évènementielle assise sur une éthique solide pour se différencier en ne vendant plus que du rêve aux créateurs.

Un(e) patron(ne) ou un(e) conseiller en incubateur / accélérateur, plateforme de financement (prêt d'honneur) club de business angels, ... est désormais :

- un homme ou femme d'accompagnement du créateur (la Personne). Au delà de l'empathie (servir un bon café) il identifie les freins et moteurs profonds de chaque personne

- un coach stratégique (l'Entreprise). Il identifie parmi la diversité des modèles entrepreneuriaux (cf les 15 modèles www.bcae.fr) les signaux forts de potentiels et de risques, les besoins d'approfondissement, de conseil ou d'expertise.

- un manager développeur de la structure. La concurrence entre les acteurs de la création n'a jamais été aussi forte sur le marché (2.5 milliards) très concurrentiel des prestations aux récents créateurs comme celui tout aussi concurrentiel des subventions ou sponsoring des structures d'accompagnement (3 milliards)

Marketing stratégique, communication, mobilisation et détection des potentiels humains sont des talents essentiels en plus des compétences en gestion-finance-juridique talents d'organisation  inhérentes à des activités-passions, à fort enjeu d'engagement personnel, social  et ... de sensibilité politique.

Notre expertise de recrutement et de marketing s'appuie sur des consultants disposant de la triple légitimité

- expérience entrepreneuriale avérée

- adéquation au référentiel des accompagnant à l'entrepreneuriat de la FNPAE

- expérience des réseaux d'accompagnement entrepreneurial

 Contactez-nous par mail  ou téléphone direct à Alain CHABRO consultant associé en charge de FORCESVIVES Team & search ou Xavier DELAUNAY
Associé fondateur au 06*15-07-61*84 et faîtes nous connaître vos besoins de manière confidentielle. 

 

Prestations aux entrepreneurs "créateurs & développeurs responsables"

PEPINIUM ForcesVives s'adresse en priorité aux entrepreneurs-développeurs dont l’ambition est de traduire un concept innovant en entreprise pérenne, 
responsable et rentable
.

Nous sécurisons le business model, identifions les moyens nécessaires (temps, argent, compétences, réseaux, énergie) et construisons l'équipe sans laquelle rien ne peut durablement exister.


Créer de l'emploi est une formidable aventure. Certes difficile mais gratifiante et ... seul moyen de sortir de son auto-emploi.

Créer de l'emploi salarié ou non, permanent ou ponctuel, évite l'enfermement qui étouffe les talents et conduit souvent à une précarisation, une surcharge terrifiante ou ...  la fin de l'aventure...


Or, l’innovateur est assez rarement un bon manager ou un bon développeur commercial.

Il lui manque souvent de l’aptitude ou expérience en gestion ou l’aptitude commerciale.

L'ancien cadre de son côté oublie qu'il peut être rémunéré pour la valeur qu'il crée et non les couleuvres qu'il avale ou fait avaler.

Finir sa carrière de manière authentiquement entreprenante est plus gratifiante que protégé par les généreuses contributions du pôle emploi...

Tout bon projet qui dispose des talents démarre en flèche et l'impératif de déléguer devient crucial !

S'il veut un co-entrepreneur, intrapreneur et/ou co-investisseur il s'adresse à FORCESVIVES Search & Team, exclusivement consacré aux dynamiques entrepreneuriales
(engagement et risque au service d'une mission, de valeurs et d'objectifs tangibles).


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Un peu plus sur nos ingénieries depuis 2013 

PEPINIUM met en oeuvre des processus qui respectent :

- le temps et la qualité de l'accompagnement individuel,

- l'ajustement pédagogique aux réalités de l'entrepreneuriat d'aujourd'hui 

- la prise en compte des évolutions sociétales 

Renforcer ce capital ainsi que la conscience business est le fondement d'un accompagnement réussi.
La métamorphose d'un ex-salarié en entrepreneur authentiquement libre fait réussir un projet économique
au service des besoins du monde. **.

La liberté que conquièrent les ex-salariés, avec plus ou moins de difficultés et tellement de joies, passe par la conscience que nombre d'illusions

servent des intérêts précis. 

Un entrepreneur a quitté la subordination du salarié et la crédulité du consommateur. 

Travailler en confiance, en interactions entre des vrais pro est une chance formidable qui se nourrit dès les premiers pas, hors du "nid" salarial.

Un entrepreneur est avant tout un détecteur et cultivateur de talents.

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Nous apportons aux réseaux d’accompagnement, DRH (intrapreneuriat ou outplacement entrepreneurial)  Collectivités territoriales des solutions pour

Posté par

Xavier DELAUNAY

Dirigeant Fondateur Pepinium - Forces Vives